诚聘以下职位

建材采购员

薪资:4-8K
职位描述:
1、协助采购经理进行采购方面的工作,了解施工现场施工进度,配合施工员下采购单;
2、管理采购合同及供应商文件资料,定期收集、建立供应商信息资源库;
3、协助采购经理进行供应商的联络、接待工作;
4、制作、编写各类采购指标的统计报表;
5、负责制作并管理出入库单据及其他仓库管理单据;
6、摸索、量化工作绩效指标,记录并不断改善;
7、完成领导交办的其他任务。

职位要求:
1、熟悉建筑装饰材料,有建筑材料采购经验,
2、熟悉采购流程,良好的沟通能力、谈判能力和成本意识;
2、工作细致认真,责任心强,思维敏捷,具有较强的团队合作精神。
联系人:人力资源部
Email:yimm@szart-group.com
总机:0755-88350357

质检员(工程)


薪资:6-12k
职位描述:

1、编写项目质量计划,按照公司质量体系文件工作程序和质量职责,严格在项目实施。
2、了解与掌握施工顺序、施工方法和保证工程质量的技术措施,参与施工组织设计(施工方案)的编写,参加图纸会审。
3、负责组织检验批质量检查验收评定工作,负责工序交接检查和移交并做好记录。
6、做好各分项工程的实测实量工作,做好实测实量数据的收集和整理工作。
7、配合公司工程管理部门对项目部各分部分项工程实测实量数据的复查工作。
8、配合技术负责人编制每周实测实量报告,在周例会上做质量分析报告,并指出质量问题多发部位,指导后续工作。
9、严格执行技术规程和操作规程,按规范、规程要求检查和验收。
10、配合技术负责人做好技术工作。



职位要求:

1、大专以上学历;
2、有3年以上小型工程建设项目/建筑施工类项目现场跟进协调工作经验;
3、具备一定的沟通协调能力,责任心强,吃苦耐劳。

联系人:人力资源部
Email:yimm@szart-group.com
总机:0755-88350357


工程项目经理


薪资:8-15k
职位描述:

1、贯彻国家建筑行业法律、法规和工程管理规定、办法,执行相关技术标准规范,遵守公司各项规章制度,维护公司的合法权益。
2、项目经理是工程的总负责人,安全管理第一责任人,负责项目部班子组建、人员落实、拟定编制和制定临时性管理制度。
3、组织编制项目《施工组织设计》,制定质量、进度、成本、安全等各项措施计划,下达各项施工任务,对各施工要素进行优化配置和系统的动态管理。
4、负责对项目质量、进度、成本、安全等进行有效控制,并与计划及预算进行对比分析,发现问题及时解决,负责项目工地的文明建设及项目人员的团队建设。
5、组织编制项目年、季、月度施工计划,组织阶段性验收、竣工验收,组织收集整理竣工验收资料及工程技术、经济资料,项目结束后交公司归档,定期向公司汇报项目情况及重大事项。
6、负责对项目合同内容进行全面组织实施,严格按照合同约定及规范要求进行项目全过程管理。
7、严格考核制度,对班子成员进行公开、公正的考核,积极配合公司对项目的检查、审计和考核以及上级部门的监督。
8、负责授权范围内的各项考核、全力配合公司进行项目评奖申报工作。
9、负责项目部管理体系运行实施工作,落实公司组织的各项会议的会议精神工作。
10、负责与政府管理部门、建设单位、监理单位、项目内部及其它业务部门的联系沟通工作。
11、负责项目后期跟踪、信息反馈等相关工作。



职位要求:

1、建筑工程等相关专业本科,有一级、二级建造师优先;
2、应变能力强、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、有团队协作精神,善于挑战;
5、品德优秀,能快速融入利坚美企业文化;
6、遵守公司制度规范,服从管理;
7、工作需经常出差,有韧性,踏实肯干,有责任心,能承受较大的工作压力。

联系人:人力资源部
Email:yimm@szart-group.com
总机:0755-88350357


目前在第3页, 共有3页, 共有9条记录 第一页 上一页 123 下一页 最后一页 跳转到